- 知っていますか？ 従業員の有休残日数。
有休休暇は、入社日で付与日が決まりますが、
中途採用などで入社日が異なれば、
有休の付与日は、社員によって同じ日とは限らず、
管理は面倒になります。
せっかく有休管理表を、エクセルなどで作成しても、
数え間違いなど、担当者の不安は尽きません。
人的管理には限界があり、システム化などを検討する必要があります。
法改正により、有休取得義務管理が必須となっています。
- 料金：月額11,000円～（税込み）
※月単位での集計結果を、PDFファイルでご納品します。
※プリントアウトは、別途追加料金にて、お引き受けします。
※スマホ打刻タイムカード導入とセットでのご検討の場合は、別途お見積もりとなります。
※遵法を前提とできない場合は、お引き受けは一切できません。
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福田一博社労士ＦＰ事務所。 - 京都御幸町通御池上ル